3 jaar geleden alweer was mijn 1e ontmoeting met Daan. Mijn verzoek: hulp bij het neerzetten/ smeden van mijn team (managers groep). Al binnen een aantal sessies (waarin Daan heel scherp naar mijn behoeftes heeft geluisterd als opdrachtgever) stond er een mooi leiderschapsprogramma klaar voor mijn team. Daan heeft dit leiderschapstraject ontworpen, gefaciliteerd en tussentijds met mij geëvalueerd. Op deze manier kon Daan per sessie echt op de behoeftes van mijn team op dat moment inspelen, een grote meerwaarde voor mij en mijn team die werkzaam zijn in een hectische/ dynamische omgeving. Daan fungeert binnen mijn managersgroep als trainer, coach en facilitator. Vooral de combinatie van deze rollen heb ik ervaren als een grote meerwaarde. Geen korte klap ‘wauw' sessies zonder opvolging en hopen dat kennis/kunde beklijft maar juist een samenhangend programma waarin opvolging wordt gegeven met werk experimenten en met 1 op 1 coaching. Zodoende is er herhaling van kennis & kunde en vanuit de coach rol is er ook op persoonlijke groei aandacht voor mn team. Onwijs waardevol! Daan heeft tijdens zijn sessies een mooie balans tussen lichtheid en de juiste zwaarte geven aan bepaalde onderwerpen. Zodoende krijgen de moeilijkere onderwerpen de juiste lading/zwaarte mee door op de juiste momenten even door te prikken. Boodschap overkomen? Met humor mag het ventiel dan weer even opengedraaid worden. Mooie kwaliteit als trainer/coach. Los van de trainer/ coach functies heb ik Daan ervaren als een super betrokken sparringspartner voor alle uitdagingen waar ik voor stond. Ook buiten onze reguliere sessies om heeft Daan altijd oog gehad voor mij en de uitdagingen van mijn team, hier ben ik hem onwijs dankbaar voor. All the best Daan!

"I have worked with Daan several times organizing the Coach Cafe for Erasmus University Rotterdam. He knows how to create the right atmosphere in a professional and enthusiastic way, so that both the coaches and the participants bring out the best in each other. He understands what millennials are up against and the steps they need to take. Daan is refreshing, inspiring and authentic. He has a strong sense of organizational culture and objectives and integrates them into his work style with a focus on results. Above all, a nice person to work with!"

"Daan traint de jonge ondernemers van Peoplehouse in persoonlijk leiderschap. In enkele woorden zou ik hem omschrijven als ontwapenend, informeel doch professioneel. Hij weet mensen op hun gemak te stellen doordat hij toegankelijk is, hij is oprecht geïnteresseerd en vraagt door. Zijn passie om mensen dichterbij zichzelf te laten komen komt in alles naar voren. Hij stelt trainingen op volgens zijn eigen zienswijze en doet dit op een theoretisch onderbouwde en creatieve manier door er spelelementen in op te nemen. Daarbij personaliseert hij zijn programma's op basis van wensen van de opdrachtgever. Hij neemt altijd de elementen mee die wij belangrijk vinden."

“Daan heeft me geholpen om in een hele stressvolle periode mijn prioriteiten helder te krijgen. Zonder zweverig gedoe maar door een paar keer te wandelen en de juiste vragen te stellen heeft hij me aan het denken gezet over mijn werk- en privésituatie. Waarom doe ik wat ik doe? Wat vind ik belangrijk? Daarnaast zit Daan vol praktische ideeën kijk- en luistertips waarmee ik meteen aan de slag kon. Na afloop van onze coaching periode voelde ik me fitter, gemotiveerder, dankbaarder en vrolijker!"

Check mijn vlog over het coachingstraject met Daan hier.

"Ik heb altijd erg plezierig met Daan samengewerkt aan het Personal Empowerment Programma voor The Talent Institute. Daan is ontzettend goed in het aanvoelen van en het levelen met onze trainees. Hij weet welke vragen hij moet stellen en raakt daardoor de juiste snaar. Het Personal Empowerment Programma is geheel door Daan ontworpen en is een uiterst waardevolle toevoeging aan ons Growth Hacking Traineeship."

Ik ken Daan inmiddels zo'n twee jaar, waarbij hij mij 1-op-1 coacht maar ook geregeld groepssessies met collega managers en mij faciliteert. Alle 1-op-1 sessies heb ik zonder uitzondering als waardevol ervaren. Zowel wanneer ik met overduidelijke coachvragen het gesprek in ging, als ook wanneer ik zelf nog wat zoekende was naar wat ik uit het gesprek wilde halen. Hij stelt mij als coachee centraal, houdt me een spiegel voor wanneer nodig en durft me ook uit te dagen. Als facilitator in groepscoaching excelleert Daan. Recentelijk nog in een dag die deels in het teken stond van coachend leiderschap. Het was erg leerzaam, want we waren kennis en daadwerkelijke toepassing m.b.t. coachend leiderschap wijzer geworden die we vanaf nu in de praktijk konden brengen. Maar dat niet alleen. Tijdens dezelfde sessie zijn we als groep nog dichter bij elkaar komen te staan, terwijl wel we al best close waren. Het was daardoor een nogal bijzondere sessie en veruit de meest intieme die ik in 3.5 jaar in dit team heb meegemaakt. Een paar weken later stond een vergelijkbare sessie gepland, maar dan met een groter team met jonge mensen die elkaar niet of nauwelijks kenden tot die dag. Deze overtrof de eerdere sessie. De deelnemers leerden theorie en praktijk over coachend leiderschap, maar misschien nog wel belangrijker: ze leerden veelal wat over zichzelf. En het allermooist: er was een enorme vertrouwensband ontstaan in een team dat elkaar tot die dag niet of nauwelijks kende. Deelnemers waren onder de indruk en zullen vermoedelijk deze dag niet snel vergeten. Omdat ik Daan al wat langer ken had ik gedurende dag mijn eigen conclusie al getrokken: Daan is in topvorm.

“Ik heb het genoegen om regelmatig met Daan samen te werken aan mooie projecten. Zo hebben we afgelopen jaar voor verschillende opdrachtgevers teambuilding games ontwikkeld waarin in teamverband en op interactieve wijze wordt stilgestaan bij de kernwaarden van hun organisatie. In deze samenwerking heb ik gemerkt dat Daan ook in het creatieve proces van grote toegevoegde waarde kan zijn. Hij is heel creatief en groot voorstander van het gebruik van ‘spelelementen’ om intrinsieke doelen te bereiken. Zo kwamen we samen tot de leukste ideeën. Daan is een gevoelsmens en altijd in voor een ‘goed gesprek’. Door zijn natuurlijke warme uitstraling, voel je je snel op je gemak en durf je je sneller kwetsbaar op te stellen. Hierdoor kost het hem relatief weinig moeite om mensen of groepen in beweging te krijgen. Dat is een grote kwaliteit."

“Daan heeft voor onze millennial trainees een Personal Empowerment programma ontwikkeld. Elke sessie van hem wordt zeer hoog beoordeeld en de trainees vinden het fantastisch om met hem te werken. Aanrader!"

‘Wie heeft weleens het gevoel dat hij iets moet?” Daan Klever kijkt een Amsterdamse theaterzaal rond die is gevuld met twintigers en dertigers. Vrijwel alle handen gaan omhoog. „Wat moet jij dan bijvoorbeeld?”, vraagt Klever aan een meisje met..." Lees het hele artikel hier.

“In mijn werk liep ik vast in wat ik nou écht wilde. Ik sprak voor een eerste gesprek met Daan af en dat klikte erg fijn. In de drie daarop volgende sessies stelde Daan mij de juiste vragen en gaf goede opdrachten om mijn eigen drijfveer te ontdekken. Daan levelt fijn en vooral de informele sfeer kon ik erg waarderen.”

“Enter Daan Klever; a smart quarter life coach and all-round awesome funny guy. He teaches us the pitfalls of being a young professional and how to manage those pitfalls. He told us that our generation is more likely to get a burn-out at a young age than any other generation that has gone before us. To protect ourselves and our fragile, yet powerful minds, he gave us the tools, assignments, and the mindset to care for our own emotional and physical well-being. The assignments are a good way of getting to know yourself and your fellow trainees on a more personal and deeper level. We talked about our ambitions, our fears, our mindsets, and how we can change them for the better. Don’t worry it’s not like a session at a psychiatrist! It’s done in a very fun, laid-back, and lighthearted way." Lees het hele artikel hier.

"Inspirerend, verhelderend, voldoening, lifechanging" - "Ik heb meer inzicht gekregen in mijn eigen manier van tegen dingen aankijken en over de kernwaarden en kwaliteiten van mijn collega's." - "Daan voelt de groep goed aan en weet ons te raken en aan het denken te zetten. Mooie afsluiting van het traject wat we bij hem volgen. Jammer dat het afgelopen is!"

"Ik ben in de afgelopen drie maanden psychisch meer gegroeid dan in de afgelopen drie jaar. Onzettend eerlijke, confronterende maar zeer leerzame wandelsessie's in het Vondelpark waar ik met veel plezier op terug kijk. Ik ga Daan missen, no joke. 10/10."

Programma is gewaardeerd met een 10 out of 10. Evaluatie: "De trainingen zijn als krachtig, helder, inspirerend, gezellig en persoonlijk ondervonden". Trainees: "Daan weet op een ongedwongen manier een fijne en vertrouwde sfeer te creëren.“ - "Altijd weer bijzonder hoe Daan een vertrouwde en veilige omgeving kan bieden waarin iedereen zich thuis voelt en alles met elkaar durft te bespreken.” - "Daan weet de sessies altijd fantastisch te organiseren" - "We want Daan!"